2 FÉVRIER 2017 : L’arrêt de travail !

Fédération CGT des Cheminots, 26 janvier 2017

Le climat social au sein de la SNCF devient intenable. Coupée des réalités, engluée dans sa logique comptable, la Direction du GPF poursuit sa fuite en avant et s’enfonce dans le déni.

La Fédération CGT appelle les cheminots de tous grades et toutes fonctions à cesser le travail le 2 février 2017.

Salaires et pensions

Les deux années consécutives de gel des salaires et la 3ème déjà annoncée, ont pour conséquence de placer le début de la grille salariale de la SNCF sous le SMIC à compter du 01 janvier 2017. Un jeune embauché avec un bac, position B-1-5, indemnité de résidence 2 ou 3, va recevoir un complément de sa rémunération pour atteindre le SMIC, s’il n’a pas d’EVS (-18,44 euros pour B-1-4 et -15,52 euros pour B-1-5 en zone 3). Plusieurs conflits locaux ont porté sur ce sujet début 2017.

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Pour une autre répartition des richesses : Augmentons les salaires !

Communiqué CGT Éduc'action 63, 17/01/16

Grève et manifestation le 1er février pour l'augmentation des salaires !

Après la loi travail, le dernier mauvais coup du gouvernement est l'augmentation dérisoire du SMIC (0,93 %) annoncée le 19 décembre 2016 à l'issue d'une réunion entre le gouvernement et les partenaires sociaux.

Tou-te-s les salarié-e-s sont impactés car le SMIC est la référence dans de nombreux dispositifs sociaux.

Dans le public, le PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations) avait déjà anticipé cette quasi-stagnation. Selon les échelons, la variation est faible. Le gouvernement parle de « revalorisation et d'augmentation » comme il se félicite de la baisse de la courbe du chômage. Dans les 2 cas, à jouer sur les mots et les personnes concernées, il nourrit le ressentiment et la colère de ses agents. Pour la CGT, les hausses de salaire ne sont pas significatives, elles sont donc insuffisantes. La plupart des agents vont le constater par eux-même sur le bulletin de salaire.

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Vers une restructuration d'ampleur chez Imperial Tobacco ?

Communiqué CGT Seita, 29 novembre 2016

Il est certain aujourd’hui que le Groupe Imperial Tobacco, rebaptisé Impérial Brand, n’est pas à la hauteur des attentes tant des actionnaires que des salariés.

Hélas nous pouvons craindre que les premiers soient écoutés au détriment des seconds.

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L'inquiétude à SEITA Riom : le dernier site de production en France menacé.

Communiqué du syndicat CGT SEITA Riom, Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La CGT Seita de Riom souhaite alerter sur les inquiétudes grandissantes de l’avenir du dernier site de fabrication de cigarettes en France. Comme vous le savez, un Plan de Sauvegarde de l’Emploi se termine sur notre usine de Carquefou à Nantes ou était fabriquées plus de 13 Milliards d’unités de cigarettes par an.

La loi santé de Marisol Touraine intégrant la mise en place du paquet neutre en France risque de pénaliser et de fragiliser notre site de production Riomois. Celui-ci est concerné par les petites séries et les multi-formats ainsi que l’interdiction de produit à capsules mentholés puis l’interdiction de fabriquer des produits mentholés dès 2020 avec la règlementation Européenne. Nous avons évidement alerté quelques députés de notre région sur les inquiétudes qui se posent (pérennité et problématiques du site Riomois).

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Grève au SIAD de Riom-Limagne

« Lors du Comité Technique du 28 novembre 2016, une mesure concernant la suppression de jours de congés pour le personnel a été annoncée aux représentants syndicaux avec mise en application dès 2017.

La section syndicale CGT du SIAD de Riom-Limagne appelle à une journée de mobilisation le 23 janvier 2017.

Le personnel dénonce :

  • D’importantes modifications du temps de travail avec suppression de deux ponts, suppression de la journée de la Présidente et suppression des RTT pour les personnels administratifs, sans aucune compensation salariale,
  • Une dégradation des conditions de travail des agents,
  • Le non-respect de la loi au sujet de la prise en charge des inter-vacations.

Le personnel a pour but le bien-être des usagers et la qualité du service rendu. Il souhaiterait être écouté dans ses revendications et reconnu dans ses fonctions. »

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Stop aux fermetures de bureaux de poste : Mobilisation citoyenne et syndicale, samedi 14 janvier

Communiqué FAPT CGT 63

Fermetures de bureaux, réduction des horaires d’ouverture, suppression de positions de travail (plus de 50 en 2016 pour Auvergne), dégradation des conditions de travail alors que les soi-disant « surnombres » sont légion dans les bureaux, incivilités et agressions en augmentation…

À l’initiative d’usagers, d’élus et de salariés de la poste de différentes communes de notre territoire qui subissent les mêmes reculs (Blanzat, Cunlhat,  Martres de Veyre, St Amant Tallende, Vic le Comte,  Sauxillanges ….), est organisé un :

Rassemblement Samedi 14 janvier 2017 à 10h30

Devant la poste St Eloi de Clermont-Ferrand,

Siège de la Direction Régionale de la Poste.

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Suppression du repos dominical à CORA - Rassemblement dimanche 8 Janvier 2017

Communiqué du syndicat CGT Commerces 63

La direction de l’hypermarché CORA de Lempdes impose désormais le travail du dimanche aux salariés de l’établissement tous les dimanches de l’année à partir du dimanche 8 janvier 2017.

Il s’agit d’une première dans le département car aucun hypermarché n’est ouvert dans le Puy-de- Dôme. Plus grave encore, ce travail imposé s’effectuera sans la notion de volontariat et avec une majoration salariale indécente (moins de 3 € brut par heure en moyenne).

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Habitants de la Région de RIOM, des Combrailles et de Limagne : Nos intérêts humains, sociaux et économiques sont mêlés !

Communiqué du Comité de soutien aux salarié-e-s de la SEITA, 9 janvier 2016 Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La santé et les emplois Seita sont nos richesses…

Défendons-les ensemble !

Comment les dépenses de Sécu, les pensions des retraités, les indemnités chômage sont-elles payées ? Par les cotisations prélevées sur les emplois… Moins d’emplois c’est moins de recettes pour ces organismes et moins de salaire pour les commerces, les services publics et privés.

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Préavis de grève à La Poste de Chamalières Europe

À Clermont Ferrand, le 28 décembre 2016

Monsieur le Directeur Régional par intérim du Réseau La Poste Auvergne

1 rue Louis Renon

63033 Clermont Ferrand cedex

Objet : dépôt d'un préavis de grève

Monsieur le Directeur,

Notre organisation syndicale dépose un préavis de grève de 24 heures pour la journée du jeudi 5 janvier 2017, couvrant l'ensemble des personnels, fonctionnaires, contractuels de droit public et privé, cadres et non cadres, du Secteur de Chamalières, ainsi que les personnels susceptibles de les remplacer.

Le Personnel est susceptible de cesser le travail pour les motifs suivants :

  • Mise en danger de la santé physique et mentale des agents,
  • Sous-effectifs chroniques,
  • Non prise en compte du travail réalisé,
  • Surplus d'activité lié à la transformation du bureau de Chamalières Beaulieu et à la fermeture du Carré-Pro Courrier de Chamalières,
  • Augmentation des incivilités provoquées par la désorganisation du service et la configuration du bureau de Chamalières,
  • Absence de communication depuis la mise en place du Secteur...

Nous demandons en conséquence l'ouverture de réelles négociations portant sur :

  • L'augmentation des effectifs et le comblement des absences,
  • La reconnaissance du travail réellement effectué,
  • Le pesage et l'intégration dans le cadrage emploi du Secteur des activités du Bureau de Chamalières Beaulieu et du Carré-Pro Courrier,
  • Un audit sur les incivilités avec des mesures immédiates pour les faire cesser, notamment par la reconfiguration du bureau de Chamalières,
  • Une analyse des arrêts de travail dus à la désorganisation du service, - La mise en place d'un temps dédié à la communication,
  • L'aménagement d'un bureau et l'octroi de matériel permettant au Gestionnaire de clientèle Pro de bien faire son travail...

Conformément aux textes en vigueur, nous ne sommes pas opposés à être reçus avec les Organisations Syndicales ayant déposé un préavis sur le Secteur.

Veuillez recevoir, Monsieur le Directeur par intérim, l'assurance de notre parfaite considération.

Pour la CGT FAPT 63, Jean Pierre MARTIN, Secrétaire Départemental