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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : vendredi 10 juin 2016 09:21
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Depuis le mardi 7 juin 2016, nos camarades de Brossard sont en grève pour exiger une table ronde afin d’obtenir une vraie avancée salariale.
Le Groupe Limagrain, présent sur le site pour des négociations Groupe est au courant de la situation en cours.
Depuis des mois les salariés de Brossard luttent pour une augmentation de salaire (Brossard dégage des bénéfices !) par des débrayages quotidiens et autres actions.
Lire la suite : Communiqué des syndicats CGT Limagrain
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : mardi 7 juin 2016 17:03
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Communiqué du syndicat CGT du Commerce 63.
Samedi 4 juin, dès 3h30 du matin 67% des salarié-e-s devant être à leur poste au CARREFOUR Issoire étaient mobilisé-e-s devant l'entrée du parking de l'enseigne pour réclamer une augmentation de salaire décente et le retrait du projet Loi Travail.
Samedi dernier déjà massivement mobilisé-e-s, ils avaient dû essuyer les provocations de la direction qui restait inflexible à toutes négociations malgré l'aide de la gendarmerie nationale. Ayant fait venir à nouveau 11 agents de sécurité du CARREFOUR Sérignan, le DRH a continué hier d'adopter un comportement méprisant et provoquant vis à vis du personnel gréviste.
Le Maire d'Issoire ainsi que des propriétaires d'enseigne de la galerie marchande, comprenant la démarche des salarié-e-s mais inquiets pour leurs commerces ont demandé à la direction d'ouvrir les négociations mais leur demande est restée vaine.
Lire la suite : 2ème journée de grève au magasin Carrefour Issoire
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : mardi 7 juin 2016 16:54
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Communiqué de la CAPER 63, Clermont-Fd, le 7 Juin 2016
Prévenir et Réparer
Enfin la Cour de Cassation a rendu sa décision, aujourd'hui 7 Juin 2016.
Enfin Il est dit que le PDG Mr Chopin, aura à répondre d'Amisol devant un Tribunal Correctionnel.
Cette décision arrive 20 ans après le dépôt des plaintes.
Elle ne sera pas entendue par toutes les victimes plaignantes. L'Amiante et ses maladies ont été plus rapides que les tribunaux.
Cela a un goût bien amer pour nous tous.
Malgré tout nous recevons cette décision avec satisfaction
AMISOL devenu le nom d'un drame, le nom du scandale de l'Amiante ira au tribunal. C'est essentiel !
La société le devait, le doit aux victimes. Nous l'espérions, pas pour nous, mais pour l'ensemble des victimes, pour faire sanctionner les abus et faire reconnaître, respecter le droit fondamental pour les travailleurs à la santé et à l'intégrité.
Toutes nos actions y compris judiciaires ont voulu exprimer la dignité des victimes, c'est vital pour nous tous.
Une remarque que nous oblige l'actualité :
À l'heure où on accuse ceux qui résistent, des pires violences, qu'on caricature leurs actions, il serait convenable au minimum de compter et de recompter les victimes ouvrières et forcément de faire la part des choses. C'est le minimum de la décence.
Parce qu'on continue encore à mourir d'amiante dans l'indifférence bien souvent, les victimes d'Amisol sont et restent solidaires de toutes les victimes des conditions de travail assassines.
Au Tribunal Correctionnel, nous espérons que M. CHOPIN assumera son statut de PDG.
Nous y serons, solidaires, dignes et déterminés comme toujours.
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : mardi 7 juin 2016 16:47
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Communiqué des syndicats CGT, FO et SOlidaires, CHRU de Clermont-Fd le 7 juin 2016
Le Personnel du CHU, réuni en assemblées générales avec les syndicats CGT, FO et SUD les 6 et 7 juin 2016, tiennent à exprimer leur soutien aux salariés en lutte dans tous les secteurs, se prononcent pour le retrait du projet de loi El Khomri et appellent à la grève et à la manifestation à Paris le 14 juin 2016.
Une votation citoyenne est organisée dans tous les établissements du CHU pour permettre à tous les employés (qui sont soumis à des règles d’assignations drastiques et à des sous effectifs chroniques) de s’exprimer démocratiquement sur ce projet de loi.
Le gouvernement est toujours minoritaire, il y a toujours + de 70% de la population qui rejette ce projet de loi. Le gouvernement n’a pas la majorité au parlement non plus puisqu’il est obligé d’utiliser le 49-3 !
Les seuls soutiens du gouvernement sont :
- Le Medef
- La CFDT et l’UNSA qui ont aussi signé le PPCR (Parcours Professionnel Carrière et Rémunération qui rallonge nos carrières, diminue nos salaires ….) et est applicable depuis le 22 mai 2016.
