La FNME CGT et les agents des Industries Électriques et Gazières font reculer les employeurs

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Catégorie : Luttes professionnelles

Mis à jour : mercredi 6 décembre 2017 15:40

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Après leurs très bons résultats lors des dernières élections des Caisses Mutuelles Complémentaires de l'Action Sociale (CMCAS), les Camarades gaziers et électriciens ont mené de fortes actions le 30 novembre dernier à l'appel de leur Fédération. Retrouver les résultats aux élections CMCAS.

Communiqué FNME CGT Edf Gdf du Puy de Dôme

Les luttes engagées donnent des résultats

Le 30 novembre bon nombre d’agents à l’appel de la CGT ont repris en main leur outil de travail dans une majorité des régions. Depuis plusieurs années, les employeurs font la sourde oreille face à nos revendications sur les mesures salariales et les moyens bénévoles pour faire fonctionner nos activités sociales.

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8 dimanches ouvrables à Thiers, pour les salarié-e-s et le syndicat du Commerce Cgt 63, c'est non !

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Catégorie : Luttes professionnelles

Mis à jour : mercredi 6 décembre 2017 09:54

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Lettre ouverte au Maire de Thiers, audiences avec les élus de la Mairie, de la Communauté de Commune, le syndicat du commerce Cgt 63 a également saisi le Tribunal Administratif de Clermont-Ferrand de deux procédures en annulation de l’arrêté municipal (l'une sur le fond, l'autre en référé suspension) - cette dernière sera plaidée à l'audience du 21 décembre 2017 à Clermont-Ferrand - mais rien n'y fait pour l'instant.

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Un autre temps

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Catégorie : Luttes professionnelles

Mis à jour : mercredi 6 décembre 2017 11:39

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Communiqué Syndicat CGT OI-Manufacturing, verrerie de Puy Guillaume, 27 novembre 2017

Depuis plusieurs semaines, le nouveau responsable de site HEI (entreprise sous-traitante) mène une campagne de pression sans précédent sur le personnel de nettoyage.

Dans le seul but, bien évidemment, de faire disjoncter les salariés pour qu’ils quittent l’entreprise à moindre frais.

Ce personnage y met un zèle incroyable, voir un zest de plaisir non dissimulé derrière ces petites lunettes.

Il a porté des propos à caractères sexuels inadmissible envers un salarié, a aussi pénétré dans le vestiaire féminin alors qu’une femme prenait sa douche. Où va-t-il s’arrêter ?

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Salarié-e-s de Sainte-Marie en lutte !

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Catégorie : Luttes professionnelles

Mis à jour : mardi 5 décembre 2017 16:37

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Voir le reportage de France 3

En intersyndicale (sauf la CFE/CGC) au niveau de l'association Sainte-Marie (5 établissements), une journée de grève et d'actions est organisée le 5 Décembre, jour de négociation au siège social des modalités d'attribution de la prime décentralisée, prime conventionnelle de 5 % du salaire brut annuel.

Le Directeur Général veut pénaliser la maladie des salarié-e-s en instaurant un abattement à partir du 7^ème jour de maladie.

Même si cette situation est inscrite dans la convention, elle l'est à défaut de négociations. Aujourd’hui la Direction veut imposer cet accord supplétif au nom du présentéisme qui doit être récompensé, estimant que le taux d'absentéisme est bien trop élevé dans nos établissements.

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