Élections chez Manpower

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Catégorie : Élections professionnelles
Mis à jour : jeudi 11 janvier 2018 10:57
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Le premier tour des élections nationales à Manpower vient de se dérouler. Les Camarades qui ont œuvrés à sa réussite ont un goût amer : en Auvergne, sur 1.200 inscrit-e-s, à peine 120 se sont exprimé-e-s…

Pourtant les scrutins se sont portés sur la Cgt à 43,62% !

Jean François et Emmanuel continuent de relancer les intérimaires par téléphone, mais vous êtes toutes et tous invité-e-s à faire voter CGT pour le second tour des élections. Plus d’info sur http://www.manpower.cgt.fr.

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Rencontre avec Raed, président de la coopérative Al Sanabel à Clermont-Ferrand

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Catégorie : Palestine
Mis à jour : jeudi 11 janvier 2018 09:41
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Communiqué de l'Association France Palestine 63

Vendredi 12 janvier 2018 à 20h00 à la maison des associations : 88 rue l’Oradou à Clermont-Ferrand

L’AFPS 63 vous invite à venir rencontrer Raed, président de la coopérative de jus de raisin Al Sanabel (*), de Halhul, près de Hébron en Cisjordanie. Certains d’entre vous avaient pu suivre un échange chaleureux avec Raed par Skype, en janvier 2017 lors d’un repas palestinien.

Cette rencontre se fera en présence de deux viticulteurs du 63 et d’autres voyageurs AFPS63, qui ont visité la coopérative Al Sanabel, la Cisjordanie et Jérusalem, en décembre dernier, dont un membre de la direction de l'UD CGT 63.

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Ruptures conventionnelles collectives : Les premiers licenciements en rupture conventionnelle collective commencent !

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Catégorie : Expressions Interprofessionnelles
Mis à jour : mercredi 10 janvier 2018 16:35
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Communiqué Confédéral, Montreuil, le 9 janvier 2018

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Les ordonnances MACRON devaient faciliter l’emploi… Comme l’avait dénoncé la CGT, c’est tout le contraire qui se passe. L’idée que licencier plus facilement aiderait à lutter contre le chômage pourrait être risible si elle n’allait pas encore provoquer des drames humains…

L’encre des textes de loi sur l’élargissement des modalités facilitant les ruptures conventionnelles a tout juste eu le temps de sécher que de nombreuses entreprises s’en servent dès aujourd’hui pour « dégraisser » leurs boîtes. C’est la première mesure de la loi MACRON à se mettre en place, mesure qui du reste, n’était pas prévue dans le projet initial. Elle permet d’écarter toutes les règles du licenciement économique collectif en cas de plan de départs volontaires et, notamment, elle permet à l’employeur de se soustraire à la mise en place d’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE).

Ce dispositif est le moyen de contourner la procédure de licenciement économique. 

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Plan Étudiants : Prérequis et numerus clausus, l’Université Clermont Auvergne fait une grave erreur !

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Catégorie : Luttes interprofessionnelles
Mis à jour : lundi 8 janvier 2018 16:16
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Communiqué CGT63, FSU 63 (SNESUP/SNES/SNASUB), SOLIDAIRES (SUD ÉDUCATION/Solidaires Etudiant·es 63), UNEF AUVERGNE, UNL 63 - soutenu par : Ensemble 63, Génération Insoumise Cl-Fd, Génération·s Université Clermont-Ferrand, JC 63, Jeunes Insoumis 63, MJS 63, UEC 63

8 janvier 2018

Maintenant plus d’un mois que la loi sur « l’Orientation et la réussite des étudiant·es » est en discussion à l’Assemblée Nationale et au Sénat. Présentée en conseil des ministres le 16 Novembre puis mis en discussion le 22 Novembre à l’Assemblée Nationale, elle est actuellement entre les mains du Sénat, avant de devoir revenir devant l’Assemblée Nationale pour une peut-être dernière lecture. Cette réforme de l’accès à l’Université prévoit dans son contenu la mise en place de prérequis, ou « attendus » qui serait un premier palier à obtenir, et en plus du Bac, pour pouvoir accéder aux différentes formations de l’Enseignement Supérieur. Ces « prérequis cadres », qui sont compilés dans un document qui a déjà été distribué par les rectorats aux établissements de l’Enseignement Supérieur, suppriment donc la règle générale de l’accès libre à l’Université. En refusant de maintenir de fait le Bac comme premier grade universitaire et seul examen d’entrée dans le supérieur, le gouvernement Macron détruit encore un peu plus les droits des lycéen·nes, et dont le premier était d’avoir librement accès à l’Université.

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Constellium, fin des NAO

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Catégorie : Luttes professionnelles
Mis à jour : vendredi 22 décembre 2017 15:22
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Flash – NAO / N°3 du jeudi 21 décembre 2017, Syndicat Cgt Constellium Issoire

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La troisième réunion sur la politique salariale 2018 entre la direction et les organisations syndicales, CGT/FO/CGC s'est soldée par les dernières propositions
suivantes :

Augmentation générale du salaire de base au 1, Janvier 2018 de 1,1 %. soit 18,50€ sur le minimum de la grille (c'est la seule augmentation qui profitera aux intérimaires).

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Séance du 15 décembre 2017 : Avis de la CGT au projet d’ordonnance 6

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Catégorie : Expressions Interprofessionnelles
Mis à jour : vendredi 22 décembre 2017 10:15
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Une 6ème ordonnance : balai... pour les droits et garanties des salariés

Commission Nationale de la Négociation Collective (CNNC) Sous-commission conventions et accords

Alors que les 5 premières ordonnances dites « Macron » n’ont pas fini le circuit parlementaire de ratification, qu’en outre elles ont été modifiées dans le cadre de cette procédure, un projet de 6ème ordonnance réformant le code du travail a été adressé aux organisations syndicales le 30 novembre. Ceci, en vue de son examen par une sous-commission de la commission nationale de la négociation collective.

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