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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : jeudi 23 février 2017 17:34
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Communiqué CGT Michelin, 23 février 2017.
L’accord intéressement et participation niveau groupe est arrivé à son terme, une négociation est en cours pour déterminer les critères du nouvel intéressement pour les périodes 2017-2018 et 2019. Michelin dit « souhaiter davantage valoriser les efforts réalisés par les équipes françaises pour la performance de l’entreprise » extrait d’une note interne de la Direction pour justifier son souhait de transformer la participation en intéressement.
Si Michelin veut réellement valoriser les efforts des salarié(e)s, il peut tout simplement augmenter les salaires. Le résultat opérationnel pour l’exercice 2016 a encore très fortement augmentés par rapport à l’année 2015 plus 43 % !
M. Senard avait déjà qualifié le résultat de 2015 d’année exceptionnelle, comment va-t-il nous qualifier le cru de cette année ? Le résultat opérationnel était de 862 Millions € en 2009 et en 2016, il est de 2692 Millions € !
Lire la suite : De très bons résultats pour augmenter les salaires
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Catégorie : Luttes professionnelles
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Mis à jour : jeudi 23 février 2017 16:53
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Communiqué CGT Mines Énergies 63, 23 février 2017
Depuis mardi dernier, la plateforme SERVAL (SERVice d’Approvisionnement Logistique des sites EDF) de RIOM est bloquée par ses agents avec l’aide de la CGT.
Cette grogne est due en partie aux problématiques liées directement à SERVAL avec une restructuration nationale de ses plateformes, qui pénaliseront encore une fois, tous les agents de cette entité (vous êtes tous les bienvenus pour faire grossir ce mouvement que ce soit en grève, en CA, en RTT ou même après votre journée de travail)
Mais la grogne est aussi due aux revendications nationales qui n’aboutissent pas.
Lire la suite : Les directions commencent à "craquer"
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Mis à jour : vendredi 10 février 2017 12:09
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Pour la santé publique, nos emplois, nos services publics et pour changer la donne,
Rendez-vous toutes et tous ensemble aux côtés des SEITA jeudi 16 février prochain.
La manifestation partira de l'usine, avenue du Stade, ZAC de la Varenne à 10h et se rendra à la Sous-Préfecture riomoise, en passant par l'ancienne Manu et le Coin des taules.
Lire la suite : Les salarié-e-s de la SEITA préparent l'action
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Mis à jour : vendredi 3 février 2017 08:05
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L'annonce par Imperial Tobacco (3ème groupe industriel mondial de tabac) de son intention de fermer ses derniers sites de production et de recherche sur le territoire français est tombée comme un couperet le 29 novembre dernier.
Tout de suite les salarié-e-s et leurs Organisations Syndicales se sont mobilisé-e-s. Retour sur ce début de lutte...
Lire la suite : Retour sur les événements à la SEITA
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Mis à jour : jeudi 2 février 2017 14:52
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Communiqué CGT Insertion Probation, Montreuil, le 1er février 2017
Mylène Palisse, conseillère pénitentiaire d’insertion et de probation et élue CGT, vient de se voir confirmer une sanction disciplinaire pour s’être exprimée dans la presse à titre syndical.
Mylène porte la voix de la CGT insertion probation en émettant ainsi des critiques sur la politique de lutte contre le terrorisme, le ministre s’acharne contre elle et vient de confirmer la sanction disciplinaire de 7 jours d’exclusion temporaire avec sursis, prononcée par le Conseil de discipline le 1er décembre 2016 :
NON Mylène Palisse conseillère pénitentiaire d’insertion et de probation et élue CGT n’a commis aucune faute professionnelle,
Lire la suite : Atteinte à la liberté d’expression syndicale : Sanction disciplinaire de Mylène Palisse confirmée...
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Mis à jour : mardi 31 janvier 2017 20:00
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Grève et mobilisation mercredi 1er février
10h, place Jaude
Clermont-Fd
Le 14 décembre 2016 dans toute la France, les ATSEM se sont fortement mobilisés pour faire entendre leurs revendications à l’appel de l’intersyndicale FO – FAFPT – CGT. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique a reçu les Organisations Syndicales et a reconnu la légitimité des besoins de ces agents, à savoir : la reconnaissance des missions éducatives du cadre d’emplois, le respect des qualifications, la dignité et la considération dans la communauté éducative, la nécessité d’une ATSEM par classe...
Mais nous déplorons qu’aucun engagement n’ait été obtenu.
Lire la suite : Préavis de grève pour le mercredi 1er février 2017 pour l’ensemble des Agents Territoriaux...
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Mis à jour : jeudi 26 janvier 2017 18:44
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Fédération CGT des Cheminots, 26 janvier 2017
Le climat social au sein de la SNCF devient intenable. Coupée des réalités, engluée dans sa logique comptable, la Direction du GPF poursuit sa fuite en avant et s’enfonce dans le déni.
La Fédération CGT appelle les cheminots de tous grades et toutes fonctions à cesser le travail le 2 février 2017.
Salaires et pensions
Les deux années consécutives de gel des salaires et la 3ème déjà annoncée, ont pour conséquence de placer le début de la grille salariale de la SNCF sous le SMIC à compter du 01 janvier 2017. Un jeune embauché avec un bac, position B-1-5, indemnité de résidence 2 ou 3, va recevoir un complément de sa rémunération pour atteindre le SMIC, s’il n’a pas d’EVS (-18,44 euros pour B-1-4 et -15,52 euros pour B-1-5 en zone 3). Plusieurs conflits locaux ont porté sur ce sujet début 2017.
Lire la suite : 2 FÉVRIER 2017 : L’arrêt de travail !
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Mis à jour : vendredi 27 janvier 2017 18:11
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Montreuil, le 26 janvier 2017
Fusions, restructurations, fermetures de magasins et suppressions de près de 800 emplois, voici ce que souhaite le PDG « job killer » de Vivarte à ses salariés pour l’année 2017.
Chez Vivarte, comme dans de nombreuses entreprises, c’est le coût du capital qui est néfaste au développement du groupe. Les 17000 salariés du géant de l’habillement vivent depuis plusieurs années sous le coup de restructurations permanentes dénuées de toute stratégie commerciale visant à développer l’activité du groupe. L’objectif, répondre aux ratios de rentabilité exigés par les fonds d’investissements, même si cela passe par la désorganisation du réseau de distribution et la mise en place de ruptures de stocks dans les magasins, comme en ont témoigné de nombreux salariés dans la presse.
Cette cynique situation ne laisse pas indifférente la CGT et ses militant-e-s tant sur les questions sociales qu’économiques. Lutter contre le chômage, c’est parler de la question du coût du capital sur l’appareil productif et sur l’emploi.
Lire la suite : Groupe Vivarte : Le coût du capital, un mal que les pouvoirs publics refusent de combattre
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Mis à jour : jeudi 19 janvier 2017 19:32
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Communiqué CGT Éduc'action 63, 17/01/16
Grève et manifestation le 1er février pour l'augmentation des salaires !
Après la loi travail, le dernier mauvais coup du gouvernement est l'augmentation dérisoire du SMIC (0,93 %) annoncée le 19 décembre 2016 à l'issue d'une réunion entre le gouvernement et les partenaires sociaux.
Tou-te-s les salarié-e-s sont impactés car le SMIC est la référence dans de nombreux dispositifs sociaux.
Dans le public, le PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations) avait déjà anticipé cette quasi-stagnation. Selon les échelons, la variation est faible. Le gouvernement parle de « revalorisation et d'augmentation » comme il se félicite de la baisse de la courbe du chômage. Dans les 2 cas, à jouer sur les mots et les personnes concernées, il nourrit le ressentiment et la colère de ses agents. Pour la CGT, les hausses de salaire ne sont pas significatives, elles sont donc insuffisantes. La plupart des agents vont le constater par eux-même sur le bulletin de salaire.
Lire la suite : Pour une autre répartition des richesses : Augmentons les salaires !
